La Comisión Europea (CE) ha lanzado oficialmente la Plataforma Mujeres en la Agricultura
, un instrumento pionero diseñado para potenciar la representación y el liderazgo de las mujeres en el sector agrario. Esta iniciativa surge en un contexto crítico: según el informe «Women in Farming in the EU», actualmente solo el 32% de las explotaciones de la Unión Europea están gestionadas por mujeres, y apenas un 3% de las titulares tienen menos de 40 años.
La plataforma nace con el objetivo de convertirse en el gran foro europeo de cooperación. Su enfoque principal es la mentoría estructurada, permitiendo que agricultoras y emprendedoras conecten con pares, compartan buenas prácticas y accedan a redes de tutoras que faciliten el intercambio de conocimientos empresariales.
Los tres pilares fundamentales de la plataforma son:
- Mentoría y formación: creación de redes de apoyo para transferir experiencia práctica.
- Visibilidad: destacar referentes femeninos para normalizar el liderazgo de la mujer en el entorno rural.
- Evidencia: aportar datos reales para que las futuras medidas de la UE sean más eficaces y sensibles a la realidad de las mujeres rurales.
El lanzamiento de esta plataforma se alinea con el Objetivo Específico 8 de la Política Agraria Común (PAC), que prioriza el empleo, la igualdad y el desarrollo local. Por primera vez, los Estados miembros tienen la obligación de reportar datos diferenciados por género, imprescindibles para detectar brechas reales y ajustar las ayudas de forma precisa.
En el caso de España, el impacto ya es tangible: 39 de las 45 intervenciones de ayuda del Plan Estratégico (PEPAC) incluyen algún tipo de prioridad o trato favorable para las mujeres.
En 2024, más de 55.300 mujeres jóvenes en toda la Unión Europea recibieron apoyo financiero para poner en marcha sus actividades agrarias, consolidando una tendencia creciente de relevo generacional femenino.
Además de la plataforma europea, se están reforzando herramientas locales para fomentar la incorporación de la mujer al medio rural, como son las ayudas diferenciadas de subvenciones para jóvenes agricultoras en sus primeras instalaciones, o el impulso en LEADER para reforzar la presencia femenina en los órganos de decisión locales.
La Comisión Europea invita a todas las profesionales del sector residente en la UE a unirse a esta red a través de su portal oficial, donde ya está disponible el formulario de inscripción para formar parte de este ecosistema de cambio.
